在小组组员问题的共同性可推动下,哪些行为有利于小组动力的形成(  )。

  • A 组员自发分享应对相似困境的经验
  • B 产生他人能理解我的归属感
  • C 要求组员完全认同工作者所有决策 
  • D 建立相互支持的小组文化氛围
  • E 忽略个别差异以追求绝对一致性