根据《中华人民共和国妇女权益保障法》，国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利和社会保障权利。下列单位在招聘录用过程中的做法，正确的是（   ）。

本题考查《中华人民共和国妇女权益保障法》。

A选项错误，国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利和社会保障权利。妇女在岗位录用、薪酬、晋升晋级、专业技术职务评定等各方面享有与男子平等的权利，各单位应当坚持男女平等的原则，不得歧视妇女。

B、D两项错误，与妇女签订劳动（聘用）合同或者服务协议中不得规定限制女职工结婚、生育的内容。

C选项正确，任何单位均应根据妇女的特点，依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康，不得安排不适合妇女从事的工作和劳动。妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护。任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，辞退女职工、单方解除劳动（聘用）合同或者服务协议。

故选C。