题目:以下哪些情形可以变更劳动合同()
- A
只要用人单位和劳动者协商一致,即可变更劳动合同的内容
- B
劳动者患病或非因公负伤,在规定医疗期满后不能从事原工作,用人单位可以与劳动者协商变更合同,调整工作岗位
- C
劳动者因公负伤,在规定医疗期满后不能从事原工作
- D
劳动者不能胜任工作,用人单位可与劳动者协商变更合同,调整工作岗位
- E
依法追究刑事责任的
正确答案:A、B、D 参考解析:
可以变更劳动合同的情形有:① 只要用人单位和劳动者协商一致,即可变更劳动合同的内容。② 劳动者患病或非因公负伤,在规定医疗期满后不能从事原工作,用人单位可以与劳动者协商变更合同,调整工作岗位.③ 劳动者不能胜任工作,用人单位可与劳动者协商变更合同,调整工作岗位.



