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一建《法规》 重点试题:考点77:劳动合同的订立、履行和变更(★★★)
来源:学天教育
发布时间:2025-07-25
浏览量:42
根据《劳动合同法》,下列属于无效的劳动合同的是什么( )。
A
以欺诈手段订立的劳动合同
B
以胁迫手段变更的劳动合同
C
以乘人之危的手段劳动合同
D
用人单位免除自己的法定责任的劳动合同
E
因合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,使劳动合同无法履行的
查看答案
正确答案:A、B、C、D
参考解析:
【解题思路】下列劳动合同无效或者部分无效:①以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;②用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;③违反法律、行政法规强制性规定的。
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