粹题:下列关于人力资源需求预测和供给预测的表述正确的有( )。

  • A 马尔科夫分析法属于人力资源需求预测方法
  • B 经验判断法是最简单的人力资源供给预测方法
  • C 德尔菲法采取多轮预测的方法,具有较高的准确性
  • D 回归分析法可划分为线性回归和非线性回归
  • E 人员替换分析法有利于激励员工士气,降低招聘成本