粹题：企业一般按照基本薪酬的百分比来确定驻外津贴，其比例范围一般是( )。

解析：驻外津贴是为了鼓励员工接受在海外的工作而发放的激励薪酬。企业按基本薪酬的百分比来确定驻外津贴，其比例范围一般在10％～30％。往往驻外的时间越长，这一比例越高。