【抖音】社会服务机构中的领导具有的特征包括（ ）。

【解析】在社会服务机构中、领导如果能够恰当使用影响他人的能力和技巧，可以大高员工的积极性，在社会服务机构中、一般面言，领导都比较重视通过沟通、互相尊重等方式与下大务数梁用资营和通导的方式影响员工的工作。社会工作服务比较强调员工的自主性，只婴领导给发挥的机会并加以信证、员工就会务力工作。运用机构所制定的政策、原则和一些合理的要求影响品下利用令人的服引力、学设经验、关系和人情等影响他人。机构的领导较少用行政权力、金钱的奖费酬来影响员工的工作。