中安《法规》 重点试题:2025年安全《法规》模拟测试卷
来源:学天教育 发布时间:2025-10-11 浏览量:113
公司新招用劳动者时应当与劳动者签订劳动合同。根据《劳动合同法》 ,关于公司与劳动者订立劳动合 同的说法,错误的是( )。
- A 与同一劳动者只能约定一次试用期
- B 应当如实告知劳动者劳动条件安全生产状况等情况
- C 劳动关系自签订书面劳动合同之日起建立
- D 不得要求劳动者提供订立和履行劳动合同的保证金
正确答案:C 参考解析: A 选项正确,根据第十九条,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。B 选项正确, 根据第八条,用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、 安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况 ;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相 关的基本情况,劳动者应当如实说明。C 选项错误。根据《劳动合同法》第七条,用人单位自用工之日起即 与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。D 选项正确,根据第九条,用人单位招用劳动者, 不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。