根据资料（4），下列各项中，关于该企业累积带薪缺勤事项会计处理正确的是 （ ）。

本题考查的是累积带薪缺勤的确认和计量。企业在确认累积带薪缺勤时，应按照受益对象进行分摊，编制的会计分录为：借：管理费用 4 销售费用 8 贷：应付职工薪酬 12 选项C正确；管理人员累积带薪缺勤应计入管理费用；销售人员累积带薪缺勤应计入销售费用，选项A错误；应根据受益对象将职工薪酬确认为成本或费用，不能计入其他应付款中，选项B错误；此业务属于职工薪酬，应通过“应付职工薪酬”科目核算，选项D错误。