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中经《人力资源管理》 重点试题:知识点
来源:学天教育
发布时间:2021-01-29
浏览量:93
该公司对苗经理等人进行绩效评价主体培训的内容应当包括( )。
A
绩效考核的理论和技术
B
工作绩效的多有度性
C
绩效考核误区的类型及其避免方法
D
激励员工提升绩效的技巧
查看答案
正确答案:A、B、C
参考解析:
绩效评价主体的培训内容:让每一个考核者了解绩效考核的理论和技术,同时也要向考核者提出以前考核中存在的问题以及合理的解决方案一培训内容可增加:工作绩效的多角度性,客观记录所见事实的重要性,合格与不合格员工的具体事例。
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