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中经《人力资源管理》 重点试题:知识点
来源:学天教育
发布时间:2021-09-02
浏览量:41
根据豪斯的路径—目标理论,让员工明确他人对自己的期望、成功绩效的标准和工作程序的领导称为()。
A
支持型领导
B
参与式领导
C
指导式领导
D
成就取向式领导
查看答案
正确答案:C
参考解析:
指导式领导让员工明确别人对他的期望、成功绩效的标准和工作程序。
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