下列不属于对绩效改进效果进行评价的维度的有( )。
①反应:即员工、客户、供应商对改进结果的反应
②学习或能力:即绩效改进实施后,员工能力素质的提升程度
③转变:即改进活动对工作方式的影响
④结果:即绩效改进所达成的结果与预期的对比
故选择选项ADE。
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