在经济衰退时期,企业通常会( )。
- A 优先解雇资格老、受过特殊培训的员工
- B 保持所有受过特殊培训员工的失业率稳定不变
- C 先解雇进企业时间短、未受过或受训少的员工
- D 等比例解雇受过培训与未受过培训的员工
正确答案:C 参考解析:
本题考查在职培训(特别是特殊培训)对企业在经济周期中裁员行为的影响。
A选项错误,资格老、受特殊培训的员工是企业希望保留的资产,失业可能性小。
B选项错误,表述过于绝对。虽然他们失业率变化小,但并非绝对不变。
C选项正确,为保护特殊培训投资,企业会先解雇服务年限短、受训少的员工。
D选项错误,企业在裁员时会对员工进行区分,不会等比例解雇。
故选C。



