培训费用中，属于可以计入违约金额计算范围的是（ ）。​

本题考查可计入违约金额计算的培训费用范围。

A选项错误，餐饮补贴不属于法定可计入的费用。

B选项正确，符合《劳动合同法实施条例》第十六条对培训费用的界定。

C选项错误，培训期间的工资属于正常劳动报酬，不计入培训费用。

D选项错误，场地租赁费属于用人单位一般经营成本，非“用于该劳动者”的直接费用。

故选B。