下列情形中，可以直接依法申请行政复议或提起行政诉讼的是（       ）。

本题考查对人力资源和社会保险行政争议范围的界定。

A选项错误，劳动争议应通过劳动仲裁、诉讼等途径解决，不属于直接行政复议或行政诉讼的范围。

B选项错误，对仲裁裁决不服，应依法向人民法院提起诉讼，不属于直接行政复议范围。

C选项正确，根据《工伤保险条例》规定，对工伤认定结论不服的，可以依法申请行政复议，也可以依法提起行政诉讼。

D选项错误，劳动能力鉴定委员会的鉴定结论是技术性结论，不属于具体行政行为，不能申请行政复议或提起行政诉讼。

故选C。