对人员过剩的质检类员工进行裁员,可能产生的不利影响有()。

  • A 降低未被裁员的质检类员工的心理安全感
  • B 对企业的社会公众形象产生负面影响
  • C 对被裁员的质检类员工产生经济和心理伤害
  • D 大幅度增加企业的运营成本