在结构性内部劳动力市场存在的情况下，企业除了支付效率工资，还可以通过其他与工资有关的方式对员工进行激励，例如（ ）

本题考查在内部劳动力市场环境下，除了效率工资之外的其他激励方式。

A选项错误，基于工龄的自动晋升更多是一种福利或年功序列的体现，其激励效果相对于竞赛较弱。

B选项错误，严格的考勤与罚款制度属于负向监督与惩罚措施，不属于问题所指的“其他与工资有关”的激励方式。

C选项错误，提供额外的带薪休假是一种福利，虽然可能有激励作用，但并非与工资直接相关的特定激励方式。

D选项正确，根据内容，在存在内部劳动力市场的情况下，企业可以通过“晋升竞赛”等其他与工资有关的方式来对员工进行激励。晋升通常伴随着薪酬的增长，因此是一种重要的激励手段。

故选D。