区分一般在职培训和特殊在职培训的关键标准在于，员工通过培训所获得的职业技能（ ）。

本题考查对在职培训基本类型（一般培训与特殊培训）区分标准的掌握。

A选项错误，生产率提升幅度并非区分类别的直接标准。

B选项正确，区分的核心在于，一般培训获得的技能对所有企业都有用，而特殊培训获得的技能只对提供培训的企业有用，不适用于其他企业。

C选项错误，技能是否属于前沿或高新技术，与“一般”或“特殊”的划分无关。

D选项错误，培训周期并非区分两者的标准。

故选B。