劳动合同期满，但约定的服务期尚未到期，劳动合同应当（ ）。​

本题考查服务期长于劳动合同期限时的处理规则。

A选项错误，服务期未满，劳动合同不应终止。

B选项正确，符合《劳动合同法实施条例》第十七条规定。

C选项错误，不会自动转为劳务合同。

D选项错误，续延是法定义务，无需双方另行同意。

故选B。