当识别出小组冲突迹象后，社会工作者应及时介入并处理。下列属于有效地处理冲突技巧有（  ）。

本题考查小组中期阶段技巧——识别并处理冲突。

小组活动进入中期阶段后，随着组员间互动的频繁与深入，个体差异逐渐显现，冲突的发生成为常见现象。一旦识别出冲突迹象，社会工作者应及时介入，并运用以下技巧进行处理：

（1）营造安全氛围：在处理冲突前重申尊重与包容原则，建立安心表达的环境（A项正确）。

（2）中立倾听：保持客观立场，聆听冲突双方陈述，避免过早下判断或介入立场（B项正确）。

（3）引导“我语言”表达：鼓励组员使用“我语言”表达自身感受，而非批评对方（C项正确）。

（4）澄清与解释：协助组员澄清误解，明确彼此立场和真实意图（D项正确）。

（5）协调共识：引导组员通过对话寻求共识或达成可接受的妥协方案。

（6）重申小组规范：若冲突源于规则模糊或组员违背小组规范，应适时回顾并进一步明确小组规范。

（7）个别干预：若冲突影响严重，可考虑暂时进行个别面谈，待组员平复情绪后再回归小组讨论。

E项错误，“立即请出”过于极端，除非冲突极其严重且个别干预无效，否则应优先尝试在组内解决或暂停。

故选A、B、C、D。