下列关于离组情绪处理的表述，正确的有（  ）。

本题考查小组工作结束阶段的技巧——离组情绪处理。

小组结束往往伴随着离别、失落、不舍、焦虑等多重情绪体验，尤其是对在小组中建立了密切关系、获得积极支持的组员而言，这一过渡阶段可能引发明显的情绪波动。

在实务操作中，可采用以下技巧来帮助组员处理离组情绪：

（1）提供情绪表达空间

（2）开展仪式性结束活动

（3）处理未竟之事

（4）连接现实与未来支持系统

在处理组员离组情绪过程中，社会工作者需注意以下几点：

（1）尊重并接纳组员的所有情绪表达，避免以正向思维压制或否定负面情绪。

（2）对依附性较强或情绪波动较大的组员，应提供更多个别支持与情绪引导。

（3）要警惕组员可能以贬低小组经验的方式来抵消离别焦虑，及时予以识别与回应。

A选项正确，离组情绪的核心表现包括离别失落、不舍、焦虑。

B选项正确，处理技巧需结合情感表达（如写信）与实际支持（如链接资源）。

C选项正确，依附性强的组员情绪波动更大，需增加个别支持。

D选项正确，仪式性活动能增强集体感，促进情感整合。

E选项错误，应接纳所有情绪表达，压制负面情绪违背专业伦理，表述错误。

故选A、B、C、D。